تغییر مبنای محاسبه مستمری بازنشستگی؛ پیشنهاد سازمان تأمین اجتماعی برای اصلاح نظام بیمهای
سازمان تأمین اجتماعی در طرحی پیشنهادی، تغییر مبنای محاسبه حقوق بازنشستگی برای بیمهشدگان جدید را در دستور کار قرار داده است. بر اساس این پیشنهاد، بهجای ملاک قرار دادن «دو سال آخر خدمت»، میانگین دستمزد تمام سالهای بیمهپردازی بهعنوان مبنای تعیین مستمری لحاظ خواهد شد تا از افزایش صوری حقوق در سالهای پایانی خدمت جلوگیری شود.
به گزارش هممیهن آنلاین و به نقل از نورنیوز، مسئولان سازمان تأمین اجتماعی هدف از این تغییر ساختاری را برقراری عدالت بیمهای و بهبود پایداری صندوقهای بازنشستگی عنوان کردهاند.
در مدل فعلی، حقوق بازنشستگی عمدتاً بر اساس میانگین دستمزد دو سال پایانی خدمت محاسبه میشود؛ روندی که در سالهای اخیر موجب شده است برخی بیمهشدگان با افزایش غیرواقعی حقوق در ماههای منتهی به بازنشستگی، مبالغ مستمری نامتناسب با مجموع سوابق پرداخت حقبیمه خود دریافت کنند.
بر اساس جزئیات این طرح پیشنهادی، حقوق هر سال بیمهشده نسبت به حداقل دستمزد همان سال سنجیده شده و میانگین این نسبت در تعیین مستمری نهایی اثرگذار خواهد بود. مدیران سازمان تأمین اجتماعی معتقدند که این رویکرد، ضمن جلوگیری از تضییع حقوق صندوق و سایر بیمهشدگان، مشوقی برای واریز حقبیمه بر اساس حقوق واقعی در طول دوران اشتغال خواهد بود. همچنین، انتظار میرود اجرای این طرح، ضمن کاهش فرار بیمهای، منجر به شفافیت بیشتر در گزارشدهی دستمزدها و تثبیت درآمدهای صندوق گردد.