افزایش ۲.۶ درصدی حقوقبگیران در یک سال
گزارش تازه صندوق بازنشستگی کشوری از کاهش مستمر ضریب پشتیبانی، افزایش تعداد حقوقبگیران و بالا رفتن میانگین سن بازنشستگی حکایت دارد؛ روندی که نشان میدهد فشار مالی صندوق در حال تشدید است.
به گزارش هممیهن آنلاین و به نقل از نور نیوز، صندوق بازنشستگی کشوری اعلام کرده است که میانگین سن بازنشستگی به ۵۲ سال و میانگین سن فعلی حقوقبگیران به ۶۵ سال رسیده و تعداد حقوقبگیران این صندوق در یک سال گذشته ۲.۶ درصد افزایش یافته است. براساس فصلنامه آماری تابستان ۱۴۰۴، تعداد کل حقوقبگیران تا پایان شهریور امسال یکمیلیون و ۷۶۳ هزار و ۴۵۴ نفر بوده که شامل بازنشستگان، ازکارافتادگان، شاغلان متوفی و بازنشستگان متوفی میشود.
در این گزارش، ضریب پشتیبانی صندوق که نسبت کسورپردازان به حقوقبگیران را نشان میدهد ۰.۴۴ اعلام شده؛ رقمی که ادامه روند نزولی سالهای اخیر و یکی از چالشهای اصلی پایداری صندوق را بازتاب میدهد. محدود شدن استخدامهای دولتی و کاهش ورود نیروی انسانی جدید از عوامل اصلی کاهش این شاخص عنوان شده است.
بر پایه آمار منتشر شده، تهران با بیشترین تعداد حقوقبگیران در صدر قرار دارد و استانهایی مانند خراسان رضوی و اصفهان در رتبههای بعدی هستند. در بخش جنسیتی نیز ۶۵ درصد حقوقبگیران مرد و ۳۵ درصد زن هستند.
میانگین مدت پرداخت حقوق ۲۹ سال و میانگین خدمت ۲۸ سال گزارش شده و نرخ جایگزینی حقوق به ۹۹ درصد رسیده است؛ بدان معنا که تقریباً تمام آخرین حقوق مشمول کسور در دوران اشتغال به عنوان حقوق بازنشستگی پرداخت میشود.
از منظر مدرک تحصیلی، دارندگان لیسانس با بیشترین سهم در صدر قرار دارند و وزارت آموزش و پرورش با بیش از یکمیلیون و ۱۳۰ هزار حقوقبگیر بزرگترین دستگاه مشترک صندوق به شمار میرود.
در بخش خدمات رفاهی نیز اعلام شده که در نیمه نخست امسال بیش از یکمیلیون و ۳۳ هزار نفر از بیمه تکمیلی درمان بهرهمند شدهاند و انواع تسهیلات رفاهی از جمله وامهای ضروری، وام ازدواج و وامهای حمایت از پایاننامه صادر شده است. نرخ نفوذ خدمات صندوق نیز ۵ درصد جمعیت کشور را پوشش میدهد.
