معوقات پرستاران به ۸ ماه رسید
رئیس سازمان نظام پرستاری با اشاره به افزایش معوقات پرستاران به ۸ ماه در حوزه کارانه و اضافه‌کاری گفت: در برخی مراکز خصوصیِ ارائه‌دهنده خدمات پرستاری در منزل، شاهد به‌کارگیری افراد غیرپرستار و اتباع خارجی در ارائه خدمات هستیم.
به گزارش هم‌میهن آنلاین و به نقل از تسنیم، احمد نجاتیان امروز در نشست خبری با اصحاب رسانه که در سازمان نظام پرستاری برگزار شد، با بیان اینکه زمانی که بسیاری از سازمان‌ها و نهادها تعطیل هستند، گروه پرستاری پاسبان و نگهبان سلامت کشور است، اظهار کرد: ما در دو ماه گذشته، مهم‌ترین موضوعی که در نظام سلامت داشتیم، جنگ 12 روزه بود که همه ابعاد کشور را تحت تأثیر قرار داد. از روز اولی که کشور مورد هجوم رژیم صهیونیستی قرار گرفت، علاوه بر بک‌آپ گرفتن از اطلاعات موجود در سازمان، جلساتی با وزارت بهداشت و همچنین بازدیدهایی از مراکز درمانی کشور داشتیم. حدود 1000 پرستار اعلام آمادگی کردند که اگر جنگ طولانی‌تر شود، به کمک نظام سلامت بیایند و خدمات ارائه کنند؛ که البته نیازی به این امر نشد.
وی افزود: در ایام جنگ، اسکان خانواده پرستاران در بیمارستان‌ها نیز انجام شد تا پرستاران از خانواده خود دور نباشند. در جنگ 12 روزه، جامعه پرستاری 5 شهید تقدیم ملت کرد که البته به دلیل آنکه تعدادی از این شهدا نظامی بودند، منتظر نهایی شدن فهرست شهدای پرستاری هستیم و ممکن است تعداد شهدا بیش از این آمار باشد.
رئیس سازمان نظام پرستاری ادامه داد: سازمان نظام پرستاری بر اساس اهدافی که بر عهده سازمان قرار گرفته، فعالیت می‌کند؛ هرچند اهداف قانونی با انتظارات جامعه پرستاری متفاوت است. سازمان در حوزه آموزش، صنفی، رسیدگی به تخلفات و... اهداف قانونی دارد، اما بیشتر انتظارات پرستاران مبتنی بر پیگیری تحقق مطالبات آن‌هاست. ما دومین نهاد بزرگ حرفه‌ای در نظام سلامت پس از نظام پزشکی هستیم و جزو چند سازمان پرجمعیت صنفی و حرفه‌ای کل کشور محسوب می‌شویم و در حوزه علمی، بزرگ‌ترین مرکز آموزش ضمن خدمت پرستاران هستیم.
وی خاطرنشان کرد: حضور بنده در سازمان هم‌زمان با تغییر دولت بود که با اعتراضات پرستاران نیز همراه شد. در ابتدای کار دولت، با 9 ماه معوقه کارانه و در برخی استان‌ها تا 18 ماه مواجه بودیم. ما با افزایش تعداد درخواست‌های گوداستندینگ برای مهاجرت و افزایش ترک خدمت مواجه بودیم، اما با شروع به کار دولت چهاردهم و اهتمام وزارت بهداشت به حوزه پرستاری، تلاش شد برخی موضوعات جدی و فوری پرستاری حل شود. تا عید نوروز امسال، میزان معوقات به 6 ماه و اضافه‌کار به 4 ماه رسید و مبلغ اضافه‌کار نیز در آبان‌ماه 1403 افزایش یافت. محل پرداخت آن از منابع عمومی تأمین شد و 80 همت اعتبار به وزارت بهداشت اختصاص یافت که بخشی از بدهی‌ها پرداخت شد.
رئیس سازمان نظام پرستاری با بیان اینکه به دلیل شرایط جنگی اخیر، میزان معوقات پرستاران نیز افزایش یافته و به حدود 8 ماه در حوزه کارانه و اضافه‌کار رسیده است، گفت: امیدواریم با بهبود شرایط اجتماعی و اقتصادی کشور، این مشکل نیز حل شود. ما با یک مسئله بزرگ و فراتر از وزارت بهداشت در نظام تصمیم‌گیری کشور مواجهیم و به نظر می‌رسد سیاست‌گذاری مبتنی بر شواهد را به سیاست‌گذاری مبتنی بر تعطیلی تبدیل کرده‌ایم؛ یعنی به‌جای پیش‌بینی و ارائه راهکارهای بلندمدت، به تعطیلی روی آورده‌ایم.
وی ادامه داد: در مدیریت کلان نظام سلامت، مفهومی به‌نام دروازه‌بانی نظام سلامت داریم؛ یعنی هر فردی در هر زمانی نمی‌تواند به خدمات تخصصی دسترسی داشته باشد. برای مثال، نمی‌شود وقتی کسی یک سردرد ساده دارد، به فوق تخصص مغز و اعصاب مراجعه کرده و درخواست سی‌تی‌اسکن کند؛ بلکه نظام سلامت باید مشخص کند فرد باید به کجا مراجعه کند. در سال‌های گذشته، پزشکی خانواده راه‌اندازی شده تا این دروازه‌بانی و ساماندهی نظام ارجاع و مراجعه ایجاد شود، اما متأسفانه این موضوع در کشور به‌طور کامل اجرا نشده است و یکی از موضوعاتی است که دائماً به تعویق می‌افتد. پیش از آنکه اقتصاد نظام سلامت کشور با فروپاشی مواجه شود، باید به این موضوع اندیشید.
نجاتیان با بیان اینکه راهکار جبران کمبود پرستار، افزایش ظرفیت آموزشی نیست، بیان کرد: میزان تربیت پرستاران دو و نیم برابر شده و سالانه 15000 پرستار فارغ‌التحصیل می‌شوند، اما همچنان با کمبود پرستار مواجه هستیم. امروز شاهد تعطیلی بخش‌های بیمارستانی به‌دلیل کمبود نیروی پرستاری هستیم و حتی خطر تعطیلی بیمارستان‌ها نیز وجود دارد.
رئیس سازمان نظام پرستاری در پاسخ به سؤال خبرنگار تسنیم مبنی بر فعالیت برخی افراد غیرمجاز در حوزه مراقبت پرستاری در منزل گفت: ما در حوزه خدمات پرستاری در منزل، پیگیر هستیم و معتقدیم با توجه به افزایش سالمندی، باید به‌سوی توسعه مراقبت پرستاری در منزل و پوشش بیمه‌ای این خدمات حرکت کنیم. ما در زمینه نظارت بر خدمات پرستاری در بیمارستان‌های خصوصی و مراقبت در منزل، با مشکل اساسی مواجه هستیم و می‌بینیم از پرستارانی استفاده می‌شود که صلاحیت کافی ندارند، یا از اتباع خارجی و افرادی که از رشته‌های دیگر هستند، استفاده می‌شود. این موضوع را به نهادهای مربوطه اعلام کرده‌ایم، زیرا در برخی بیمارستان‌ها و مراکز غیردولتی، اقدام به به‌کارگیری افراد فاقد صلاحیت می‌شود.
